| 文件 | 时间 | 大小 | 操作 | |
|---|---|---|---|---|
|
文章 2022-09-03 12:02:58 | |||
|
000更多精品课程介绍.jpg | 2022-09-03 12:02:58 | 442.65 KB | |
|
nxd0801领导模式实现三步走.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.19 MB | |
|
|
nxd0802你快乐，别人就会帮你.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 10.03 MB | |
|
|
nxd0803女性领导力 身段柔软的力量.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 8.71 MB | |
|
|
nxd0804中层领导力 “画圆”的艺术.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 8.76 MB | |
|
|
nxd0806读书有时就像破案.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 5.02 MB | |
|
|
nxd0807为什么合伙制不长久.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 8.39 MB | |
|
|
nxd0808领导权配置 一个人说了算好不好？.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.19 MB | |
|
|
nxd0809谋划力 真正的舞台在后面.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 8.94 MB | |
|
|
nxd0810 044讲：备份领导力 内部的外部人.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.26 MB | |
|
|
nxd0811模块复盘 一键系统打造领导力.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.04 MB | |
|
|
nxd0814任务、锦标 我们为什么需要团队？.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.67 MB | |
|
|
nxd0815团队成员 三种人绝对不能要.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.04 MB | |
|
|
nxd0816 048讲：团队结构 “猪队友”的思维方式.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.11 MB | |
|
|
nxd0817协同力量 建设团队的极简工具.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.69 MB | |
|
|
nxd0818工作特性 把员工看作资产.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 10.47 MB | |
|
|
nxd0820周末复盘 组建有效团队的逻辑.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 5.06 MB | |
|
|
nxd0821组织承诺 四种共同体.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 10.5 MB | |
|
|
nxd0822团队默契 心相同的办法.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.33 MB | |
|
|
nxd0823团队沟通 交互记忆与世界咖啡馆.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.65 MB | |
|
|
nxd0824-054讲：关注结果 团队的任务是共赢.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 10.28 MB | |
|
|
nxd0825团队边界 兼顾“双重角色”.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 4.33 MB | |
|
|
nxd0827周末复盘 把团队成员还原成生活中的普通人.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 4.51 MB | |
|
|
nxd0828 056讲：信任短缺 团队协作的杀手.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.69 MB | |
|
|
nxd0829 057讲：冲突识别 研判情势最重要.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.58 MB | |
|
|
nxd0830冲突管理 一个实用的极简模型.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.73 MB | |
|
|
nxd0831建设性冲突 人人都用得上的管理工具.mp3 | 2022-09-03 12:02:58 | 9.44 MB | |