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文章 2022-09-03 11:56:02 | |||
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zz01讲 导论：组织行为中没有绝对的真理.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.38 MB | |
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zz02讲 模块导论：为什么你要深入了解个体？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 4.19 MB | |
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zz03讲 个性：怎样重塑员工的特质？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.51 MB | |
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zz04讲 情绪：怎么让员工拥有持续的好状态？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.23 MB | |
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zz05讲 动机：怎么激发新生代成为主力？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5 MB | |
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zz06讲 角色：如何帮助员工处理工作生活冲突？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.5 MB | |
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zz07讲 职业承诺：如何让优秀的员工稳定工作？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.25 MB | |
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zz08讲 工作嵌入：传统激励方法失效了怎么办.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 4.93 MB | |
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zz09讲 彩虹理论：人力资本越来越高怎么办.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.33 MB | |
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zz10讲 模块导论：为什么团队一定需要领导力？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 3.76 MB | |
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zz11讲 匹配：怎样始终招到最合适的人.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.31 MB | |
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zz12讲丨合群：怎样让新员工快速融入工作群体？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 2.75 MB | |
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zz13讲丨领导风格：怎么获取团队认同？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 2.48 MB | |
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zz14讲 相对剥夺：怎样让团队快速产生凝聚力.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.5 MB | |
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zz15讲 团体迷思：如何降低集体决策的风险.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.45 MB | |
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zz16讲 模块导论 为什么组织要先搭班子.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 4.62 MB | |
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zz17讲 结构：去中心化组织里谁更重要？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.34 MB | |
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zz18讲 权力：怎样防止授权走样？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.23 MB | |
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zz19讲 冲突：怎么避免组织内耗.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.12 MB | |
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zz20讲 办公室政治：如何避免政治手段的负面效应.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.55 MB | |
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zz21讲 共享心智：怎么管理组织的知识资产.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.51 MB | |
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zz22讲 高阶理论：企业变革如何才能成功？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.78 MB | |
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zz23讲 启动效应：如何改善你的工作环境？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.47 MB | |
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zz24讲 强互惠理论：为什么企业一定要承担社会责任？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.6 MB | |
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zz25讲 _ 基因：企业到底该如何利用基因技术.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 4.86 MB | |
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zz26讲 _ 负向激励：怎样培养创造型人才？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.26 MB | |
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zz27讲 _ 主动性理论：为什么我们会觉得工作没有意义？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 5.03 MB | |
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zz发刊词：如何变成组织中的乐观行动派？.mp3 | 2022-09-03 11:56:02 | 3.97 MB | |